.svg){kind=icon}
О компании
Сказочный парк «Усадьба Ивана Царевича» - лидер в сфере семейных развлечений и внутреннего туризма в Кировской области.
Мы - надёжная компания со стажем 12 лет на рынке. За это время нас полюбили тысячи семей, школ и компаний. Лояльность клиентов - наша главная награда и твоя уверенность как менеджера: продукт знают, доверяют и хотят возвращаться.
Кого мы ищем
В отдел продаж (работа с тёплой базой) требуется Менеджер по работе с клиентами (исходящий обзвон по клиентской базе и входящие заявки).
Почему это работа, а не «обзвон вслепую»?
Ты работаешь с теми, кто уже знает наш парк - школьные группы, семьи, корпоративные клиенты. Твоя задача - не убеждать с нуля, а помочь им вновь пригласить организовать праздник именно у нас.
Что конкретно делать
- Исходящие звонки, обзвон по тёплой базе и работа с заявками (входящий трафик);
- Консультировать клиентов по программам парка, помогать выбрать формат праздника;
- Бронировать даты и вести расписание мероприятий, отправлять коммерческие предложения;
- Вести CRM-систему и отчётность - честно, прозрачно, без бюрократии (всему научим).
Это работа менеджера, но с живыми, заинтересованными клиентами. Никаких «холодных» баз и бесполезных звонков.
Наши ожидания
Обязательно:
- Активная жизненная позиция и желание зарабатывать и расти в доходе;
- Грамотная устная и письменная речь;
- Ответственность и нацеленность на результат;
- Коммуникабельность - умеешь находить подход к разным людям.
Будет большим плюсом, если Вы имеете:
- Опыт в продажах (желательно в сфере продаж по телефону);
- Высшее образование;
- Опыт работы в сфере услуг/развлечений;
- Навыки работы с Excel и CRM-системами.
Условия работы
- Доход:
Прозрачная заработная плата, состоящая из окладной части, процента с продаж и премии. Это стабильный доход от 37.000р. до 80.000р. на руки ежемесячно у текущих менеджеров (до 120.000р. у ведущих специалистов);
- Удалённая работа, либо работа в офисе в центре города (рассмотрим гибрид).
- График на выбор: 5/2 или 2/2 (с 9:00 до 18:00);
- Предоставление корпоративной связи;
- Стабильные выплаты 2 раза в месяц - без задержек;
- Обучение и повышение квалификации за счёт компании;
- Дружный коллектив (средний стаж сотрудников в компании - 2,5 года);
- Подарки на День рождения и Новый год;
- Посещение парка бесплатно для семьи сотрудника;
- Корпоративы, выездные мероприятия;
- Наставник в первые 2 месяца работы;
- Оплата спортзала или бассейна через год работы.
Почему стоит прийти именно к нам?
- Продукт, который продаёт себя. Парк знают, любят и рекомендуют друзьям.
- Ты продаёшь эмоции и детский отдых - это этично, приятно и вдохновляет.
- Работа не превращается в рутину. Живое общение, довольные клиенты, реальный результат.
- Мы ценим своих сотрудников - поддерживаем, обучаем, не давим за ошибки, растём вместе.
- Возможно, это тот самый шаг, который превратит продажи в удовольствие.
